本网消息 自换届工作开展以来，革吉镇换届领导小组就认真按照县人大常委会的统一部署，精心组织、统筹安排，注重从源头把好“三关”，有条不紊的开展换届选举工作。

严把选人关，储备优秀人选。一是多渠道选人。根据工作安排，革吉镇选举委员会主任牛群同志与代表资格审查领导小组、各村第一书记、“两委班子成员”、驻村工作队、村官进行了深入的交流，了解候选人表现情况，并结合各选区选举委员会的意见建议，在各选区中确定优秀人选。二是多角度选人。改变以往的老思路、老看法，对于能够带领群众发家致富的致富能手、管理能人等多次进行交谈，争取他们参加人大选举，从而使得一批有影响力、有能力的人当选，投身到经济建设建言献策中。三是多层次选人。鉴于部分候选人年龄结构偏大的问题，镇选举委员会特别重视发现培养优秀的年轻代表，经考察后作为各选区的后备人选，有效改善人大代表队伍的年龄结构。

严把选举关，确保选举公正。一是加强业务指导。5月底，革吉镇选举委员会召开了换届工作动员大会后，对各选区换届选举业务进行了集中培训。进一步明确了每个选区至少安排3名同志负责的制度，同时，根据换届选举的难易程度进行认真分析，合理安排工作经验丰富的人员开展现场指导，并监督换届选举风气，为换届选举工作营造一个公开、公平的良好环境。

严把纪律关，维护换届秩序。要求村（居）第一书记要及时掌握并定期汇报村（居）换届选举动态情况。在选举前，由第一书记与本辖区的候选人逐一联系一次，及时掌握候选人动态，有针对性的采取应对措施。